Borstvoedingsverlof
- Op dit moment is er nog geen wettelijke bepaling omtrent borstvoedingsverlof. Je bent dus volledig overgeleverd aan de goodwill van je werkgever.
- De wet verbiedt wel dat zowel zwangere als zogende vrouwen een werk doen, dat als gevaarlijk voor de gezondheid van de vrouw en haar kind beschouwd wordt.
- Ook hier beslist een arbeidsgeneesheer.
Meer over verlof:
- Zwangerschapsverlof
- Ouderschapsverlof
- Borstvoedingspauze tijdens de werkuren
- Vaderschapsverlof
- Kraamgeld of geboortepremie
En je wil het graag delen met anderen?
Mail het ons dan: eva@9maand.com.
We zorgen dat het hier een plaatsje krijgt.